林业局局长年度述职报告

林业局局长年度述职报告

时光总是在不经意间流失，今天小编精心为大家整理了林业局局长年度述职报告，供大家阅读参考。

20xx年，在市委、市政府的正确领导下，在局党委全体班子成员的支持和配合下，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，自己认真学习贯彻党的十八大、十八届三中全会，以及省委十届、市委七届各次会议精神，树立和落实科学发展观、正确政绩观，认真履行工作职责。现将一年来工作的主要情况报告如下：

一、加强政治理论学习，提高政治思想水平

今年以来，自己利用各种时间和机会，集体学习和自学相结合，坚持学习邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观系列读本，学习党的十八大、十八界三中全会，以及省委十届、市委七届各次会议精神，学习中省市主要领导重要讲话精神，学习惩防体系建设和党风廉政建设文件、规定，并在工作和实践中认真予以贯彻落实。同时，广泛学习林业、经济、法律、科技、金融等方面的知识，注重从实践中学习，深化对客观世界的认识，坚定理想信念，提高思想素质和政治鉴别力，增强驾驭复杂局面和做好实际工作的能力。通过学习，政治思想水平有了新提高，自己在任何时候都把与党中央和各级党委保持高度一致作为首要原则，在关键时刻、在大事大非面前能够坚定立场，保持较高的政治敏锐性和鉴别力。在工作中创先争优，兢兢业业，踏实肯干，努力提高工作质量。党风廉政建设严防死守，认真学习贯彻《廉政准则》，中央“八项规定”，严格执行密切联系群众和厉行节约各项规定，做到“自觉受监督，习惯受监督”，遵守党员领导干部有关廉洁自律的规定，保持一名党员干部的良好形象。

二、推进惩防体系建设和党风廉政责任制工作

(一)落实党风廉政建设责任制，完善林业特色的惩防体系。按照中纪委及省、市党风廉政建设工作会议，市纪委全会精神要求，切实加强本部门、本系统党风廉政建设各项工作的落实。自己作为全市林业系统惩防体系建设和市林业局党风廉政建设第一责任人，按照自己承担的党风廉政建设职责求真务实，认真履职，扎实推进惩防体系建设和党风廉政责任制各项工作，完善具有林业特色的惩防体系，深入开展廉政风险防范管理工作，深化风险防控“A 计划”，把党风廉政建设任务融入林业各项工作，把反腐倡廉的各项要求融入决策和执行流程。

(二)推进党风廉政建设和反腐倡廉各项工作。一是强化学习教育。开展以中、省、市党风廉政建设工作会议和全会精神、《廉政准则》、“社会主义核心价值体系”等的学习贯彻为主要内容的党风廉政教育。开展党纪、政纪、法律、法规教育学习活动，抓好正反两方面的典型教育，利用各种会议和重大节假日开展随机教育，在干部职工中组织开展“5+8”系列廉政教育活动，对一些倾向性问题和苗头及时进行批评教育。二是加强制度建设，建立长效机制。注重从源头上预防治理腐败现象， 进一步规范领导干部和党员干部的行为，注重完善和加强惩治和预防腐败制度建设，推进各项工作的制度化、规范化，按照“廉洁、勤政、务实、高效”的标准完善运行程序，规范机关行为。局党委、行政进一步修订完善了党委议事规则、学习制度、财务管理制度、接待制度、用车制度、资产管理制度、计算机使用管理等各项规章制度。进一步清理和规范行政审批事项，明确审批时限，明确审批范围和条件，规范执法人员的自由裁量权。三是贯彻落实《农村基层干部廉洁履行职责若干规定(试行)》。以“挂帮包”和扶贫新村建设联系工作为依托，加强对农村党风廉政建设的指导和检查，深入贯彻落实《农村基层干部廉洁履行职责若干规定(试行)》。

(三)以机关行政效能建设为重点，推进作风建设。一是深化“作风转变年”活动。按照市委办、市政府办《关于进一步深化“作风转变年”活动的通知》(德委办〔20xx〕15号)以及“全市深化干部作风建设会议”精神，继续推进“23444”作风建设工程。二是加强部门和行业作风建设。认真贯彻落实省委、省政府《关于加强机关行政效能建设的决定》，推进法治机关、服务机关、责任机关和效能机关建设。深化行政审批制度改革，把政务服务中心窗口建设优质高效政务服务的综合平台。搞好非行政审批部门的政务公开和服务工作，强化对服务窗口、审批事项、审批单位和责任岗位的监控、预警纠错。三是开展“走建惠”主题实践活动。“走、建、惠”活动在运行中逐项完善、在完善中逐项落实的方法，确保主题实践活动落到实处。建立和完善“三本台账”、帮扶工作台账和业务工作台账，编制完成业务工作手册。局党委班子成员带机关已完成罗江县新盛镇双石村15户对口帮扶农户慰问和走访，为该村栽植优质薄壳核桃200余亩;受理及办结民生问题3件、帮助舟山社区困难群众3户、建立远程教育帮扶村专家人才信息6人(绵竹市金花镇玄郞村)，以及规模组织林业科技下乡及林业普法、森林防火宣传等活动近10场。

(五)加强廉政文化建设。一是建立科级干部廉政档案。建立科级干部廉政档案，对干部廉洁自律情况进行动态监督和管理。二是深入开展局机关廉政文化活动。以廉政文化“七个一”活动为抓手、“七廉”为载体，推进廉政文化建设。

(六)贯彻落实中央和省、市关于改进工作作风、密切联系群众的有关规定。以落实“八项规定”为重点，深化干部作风建设，着力解决庸懒散软、冷硬横推、吃拿卡要和形式主义、官僚主义、享乐主义等突出问题，改进文风、会风和工作作风，严肃整治公款大吃大喝行为，切实做到厉行勤俭节约，反对铺张浪费。严格“三公”经费预算管理，深入推进公务用车清理整顿和专项治理，巩固制止公款出国(境)旅游成果、推行公务卡制度。

三、维护班子的团结和威信，抓好机关自身建设

自己坚持用党员领导干部的标准要求自己，自觉遵守党的政治纪律，服从并及时贯彻上级党委、政府的决议、决定。在班子内，一切从大局出发，注重班子成员间的沟通和交流，自觉维护班子的团结和威信。按照民主集中制原则，遵守党委的工作规则和议事规则。作为班子成员，研究工作充分发表意见，提出建议，会后认真贯彻会议决定;作为“班长”，重要事情决策前广泛征求意见，班子成员间多沟通，党委会民主讨论决策，会后带头执行会议决定，督促落实。

(一)深入开展“四好”班子建设活动。以班子带队伍，以队伍促发展，把学习贯彻党的十七届各次全会和省、学习贯彻十八大和十八界三中全会精神贯穿于实际工作中，贯穿于推进全市的林业生态建设中，把政治理论、文件的学习与业务学习、法律法规学习有机地结合起来，不断提高干部队伍的综合素质。按照“四个特别”的要求，思想上、政治上、行动上自觉与党中央保持高度一致。不断增强学习意识、执政意识、公仆意识和大局意识，进一步树立民主意识，强化班子成员之间相互信任，相互尊重，相互支持，协调通气，不断增强班子的凝聚力，战斗力。单位整体稳定，林业建设取得较好成绩，努力创建“文明单位”、“学习型机关”。班子及班子成员无违纪违法行为，党风廉政建设和反腐败工作效果明显。

(二)进一步加强党建工作。落实党建工作为经济建设服务、为基层群众服务的要求。积极开展“创先争优”、“学习型组织建设”活动，注重发挥党员的先锋模范作用，积极开展各项服务活动，切实为群众为基层办实事。继续加强了退休干部、妇女儿童、群团、工会等工作。进一步深化党务公开、局务公开工作。

(三)开展“中国梦”主题教育活动。按照主题教育活动的内容和要求，结合林业工作实际，具体把握好四个结合：主题教育活动与学习型机关建设和提升个人素质结合起来，与本职业务推进结合起来，与作风转变有机结合起来，与“走、建、惠”主题活动结合起来。

四、扎实推进林业各项工作

(一)进一步健全和完善目标考核责任制。根据市委、市政府和省林业厅下达的目标任务，牵头和组织对各县(市、区)林业工作进行考核。

(二)努力完成林业工作各项目标任务。

1、主要指标完成情况 。全市管护林地135万亩，巩固退耕还林成果17.75万亩，巩固林业自然保护区67962公顷。预计完成营造林6.7万亩，占年度目标任务的102%，预计增加森林面积2.67万亩，占年度目标任务的103%;预计增加森林蓄积25.5万立方米，占年度目标任务的102%;预计森林覆盖率提高0.36个百分点，占年度目标任务的120%;预计实现林业产业总产值27亿元，占年度目标任务100%，其中林业旅游与休闲服务产业10亿元，占目标任务的100%;农民人均林业收入645元，占年度目标任务的'100%;森林火灾损失率控制在0.1‰以内，林业有害生物成灾控制在3‰以内，涉林案件综合查处率95%以上。20xx年市林业局被市委办、市府办评为“四个年”活动综合目标考评先进单位。

2、全面推进森林城市创建工作。继续按照我市创建森林城市总体规划和本年度的各项创森工作任务，重点推进城市绿化、通道绿化、乡村绿化以及森林文化建设，今年创森各项工作任务得以完成。20xx年11月25日，我市以优秀等次通过了省级森林城市检查考核，待省绿委审定命名。

3、切实推进“天保二期”和退耕还林两大工程。通过签订管护协议及责任书，明确管护任务和责任，将全市天保二期工程134.7万亩森林管护落实到山头地块和每个管护人员头上，切实对国有森林92.94万亩和集体森林41.82万亩进行了常年有效的管护，将国家的涉林惠林政策落到实处。进一步巩固退耕还林17.75万亩成果，圆满通过了国家和省上的退耕还林阶段性验收，并按要求实施了退耕还林后续产业建设和补植补造任务，按时兑现了给退耕户的粮食及相关费用补助。

4、加快实施林业产业“2112”工程。全市全年预计完成低效林改造4.2万亩，占年度目标任务4万亩的105%;建设工业原料林4.1万亩，占年度目标任务4万亩的103%;开发林下资源2.2万亩，占年度目标任务2万亩110%;新建核桃、大枣等干果林基地2.4万亩，占年度目标任务2万亩的120%。林业产业基地建设、林业专合组织发展、林业产业龙头企业培育都取得了新成效。

5、扎实开展厅市合作和招商引资工作 。编制《德阳市林业局20xx年厅市合作项目台账》，全市共储备厅市合作林业项目17个，积极争取省财政对德阳林业投资，全市共争取国家和省上的资金8846万元。积极开展招商引资工作，由市林业局引进的四川崴柏生态农业生态土鸡养殖项目和种养殖及观光农场建设项目已经分别落户到旌阳区，完成招商投资6200万元，是目标任务的310%。另有1个招商项目正在协商中。

6、坚持实施依法治林，切实加强森林资源保护。一是依法办理行政审批，坚决查处涉林案件。今年全市共办理行政行政许可204件，按期办结率和群众满意率均达100%，无差错率达到100%。全市共受理各类森林案件109起，破获104起，查处率96%;处罚违法人员100人次，清理收缴林木、木材376立方米，收缴活立木97株，罚没款16万元，共为国家挽回直接经济损失189万元。二是加强资源林政管理。认真开展林地资源保护专项检查“回头看”，对全市征占用林地进行逐一清理。20xx年全市共审核报批占用征收林地申请21宗,办理审核同意书21份，共征占用征收林地94.54公顷。认真执行限额采伐制度，全市20xx年度共安排商品材采伐指标16.3万立方米，预计今年全市采伐木材10万立方米，未出现超限额采伐情况。三是加强森林防火工作。全年组织各项防火检查20余次、防火培训10余场，查处森林火灾案件4起，依法行政处罚3人;出动扑火人员近400余人，出动扑火车辆50余台，扑灭森林火灾10起，其中一般森林火灾7起，较大森林火灾3起，全年未造成人员伤亡事，森林火灾损失率控制在1‰以内。四是加强林业有害生物防治。20xx年全市林业有害生物发生面积33.04万亩，累计实施防治面积26.737万亩，其中无公害防治面积26.597万亩，无公害防治率99.48%，成灾率控制在3‰以内，林业有害生物防控目标管理自查全面达标。

7、加强能力建设，提升保障水平。一是强化林业科技支撑。20xx年开展科技三下乡活动，发送林业科技宣传资料1.8万余份，受教群众0.85万余人次。据不完全统计，全市在林业科技推广行动中共建设完成巨桉、107杨、四季杨、薄壳核桃、低效林改造等各类林业科技推广示范基地1.86万亩，辐射面积9.57万亩，建立各类示范户2083户，推广低效林改造、核桃高接换优、枣子防治落果裂果等实用技术。同时，切实加强与大专院校的科技合作，及时引进利用他们新的科研成果为我市的林业科技服务。二是强化干部队伍建设。加强人才培训培养，优化干部配置，提升林业干部队伍整体素质，今年市林业局先后邀请川农大、林业厅有关专家对全市林业系统干部职工开展了“发展花卉产业”“项目储备与包装”“公文处理”等专题培训，收到了较好效果。推进林业信息化，发挥老干部和林业工会、学会、协会等组织的作用。三是落实政务公开、党务公开和事业单位办事公开各项工作。20xx年，市林业局共有146篇(条)政务信息被国家林业局、省林业厅、市委，占年度目标任务的175%;分别在德阳市人民政府公众信息网、德阳林业网公布动态信息534条。

8、切实抓好对口援建芦山县林业生态修复重建工作。成立援建领导小组，设立联络员制度，由专人负责对口援助工作;设立联席会议制度，会商在重建过程中遇到的技术、操作、组织管理等方面的问题，根据芦山重建工作具体需要，不定期互派技术、业务骨干交流、会商实际操作遇到的问题。

以上是自己今年来主要工作和重要情况的汇报，所取得的成绩是市委、市政府正确领导的结果，是班子成员和一起工作的同志们共同努力工作的结果。回头审视和检讨自己的过去，还存在许多不足和问题，比较突出的有：重视抓具体工作，疏于面上的指导;重视已有工作的落实和任务的完成，疏于创新意识和理念，所以常有苦于点子不够、办法太少的感觉;重视阅读书籍、资料，轻学习方法，不重视归纳、总结、提炼。所以只能停留在就事论事，而不能举一反三，学习的效率和效果欠佳。针对存在的问题，我将从几个方面加以改正：一是不断加强学习，提高自身素质。切实加强思想作风和学风建设，始终把理论学习当作硬任务，提高学习的主动性、自觉性和系统性。坚持持之以恒，紧密联系自身思想和工作实际，在深学、精学上下功夫，在融会贯通、学用结合上下功夫，不断提高思想理论水平，进一步加深对加强作风建设重要性的理解和认识，切实把科学理论转化为指导工作的思路和方法，以此不断提高工作水平和工作能力。二是加强调查研究，进一步转变工作作风。按照科学发展观要求，切实加强工作作风建设，更多深入基层、深入群众，深入调查研究，从实践中、从群众中吸取更多的好经验、好办法，并使之运用于工作中。三是不断地转变观念和改进方法，遇事多与班子成员、相关的同志们商量，集中大家的智慧，提高办事能力和办事效率。

报告完毕，如有不当之处，请大家批评指正。谢谢!